Data : 27 E 28/05/2026
Horário:
turma tarde: 14h às 18h
turma noite: 19h30 às 23h30
Carga Horária: 8h/aula
Local:
Online ao vivo : sala www.zoom.com
Beneficio
Aula ao vivo
Material
Certificado
7 dias da aula gravada para rever
Objetivo
- Compreender o papel da IA nas rotinas de RH e Departamento Pessoal
- Identificar oportunidades práticas de uso da IA
- Apoiar organização, análise e comunicação interna
- Reconhecer limites, riscos e cuidados no uso da tecnologia
- Aplicar IA com visão crítica e validação humana
- Diferenciar uso de prompts, assistentes e agentes de IA
Público Alvo
Profissionais de Recursos Humanos, Departamento Pessoal, líderes, gestores, empresários, consultores, analistas e estudantes interessados em inovação aplicada à gestão de pessoas
Programa
Módulo 1 — Fundamentos da IA aplicada ao RH e DP
- Conceito de Inteligência Artificial
- IA generativa nas rotinas profissionais
- Benefícios, limites e riscos
- Validação humana e responsabilidade
Módulo 2 — Recrutamento, Onboarding e Comunicação
- IA na descrição de vagas
- Triagem inicial de candidatos
- Roteiros de entrevistas
- Integração de novos colaboradores
Módulo 3 — Departamento Pessoal
- Organização de rotinas administrativas
- Apoio em admissões e desligamentos
- Redação de comunicados e orientações
- FAQ interno e autoatendimento
Módulo 4 — Cargos, Desempenho e LNT
- Descrição e revisão de cargos
- Competências técnicas e comportamentais
- Avaliação de desempenho
- Levantamento de necessidades de treinamento
Módulo 5 — Perfis Comportamentais
- Leitura e organização de perfis
- Comunicação com diferentes perfis
- Construção de feedbacks
- Apoio à liderança
Módulo 6 — Padronização Documental
- Criação de POP, IT e OS
- Descrição de cargos
- Organização de processos internos
- Padronização e melhoria contínua
Módulo 7 — Indicadores e Análise Gerencial
- Leitura de indicadores de RH
- Análise de dados gerenciais
- Apoio à tomada de decisão
Módulo 8 — Uso Seguro e Ético da IA
- LGPD e proteção de dados
- Ética e confidencialidade
- Riscos de vieses e erros
- Introdução a prompts e agentes de IA
Professor
HAMILTON MARIN:
Experiência profissional 28 anos em todos os setores e subsetores RH / DP, atuando com projetos de Implantação de Sistemas de folha de pagamento, implantação de PLR, Plano de Cargos e Salários, Pesquisas de Clima, Avaliação de Desempenho, Treinamentos in Company, auditorias trabalhistas e previdenciárias, mapeamento, compliance, levantamento de gaps, validação das informações relativas ao eSocial – Professor há 08 anos em temas como Legislação Trabalhista, Departamento Pessoal, Auditoria Trabalhista, eSocial – Atuando como auditor e consultor trabalhista em processos de mapeamento e levantamento de gaps eSocial, implantação e validade, beme como sub rotinas de RH e DP.
